50代でも看護師の転職先はあった。個人病院と大手法人の違い

50代での転職。

正直、「この年で採ってくれるところなんてあるのかな」と思っていました。

でも、実際に動いてみると、ちゃんと転職先はありました。

看護師免許って、やっぱり強いです。

この記事では、個人病院と大手法人の両方で働いた私が感じた「違い」を、本音でぼやいてみます。

看護師免許は何歳で取っても看護師免許

私が正看護師の免許を取ったのは、45歳のときです。

▶ 45歳で正看を取った話はこちら

遅いスタートでしたが、転職活動をしてみて分かりました。

「何歳で取ったか」なんて、誰も気にしていません。

看護師免許は、看護師免許です。

50代でも問い合わせはものすごく来る

転職でも、派遣でも、登録すると問い合わせはものすごく来ます。

面接に行けば、聞かれるのはこれ。

向こうは私のことなんて、ほとんど知らないはずです。

それでも、看護師免許を持っているだけで、すぐに採用が決まりました。

給料は働き方次第。会社によって全然違う

転職して知ったのは、給料や待遇は会社によって本当にバラバラだということ。

同じ看護師の仕事でも、働き方や職場で大きく変わります。

だからこそ、自分に合ったところを探せばいいと思っています。

一番の違いは「社長と顔を合わせるかどうか」

ここからが本題です。

両方で働いてみて一番感じた違いは、トップとの距離でした。

🏥 個人病院:院長がすぐそばにいる

個人病院では、院長が毎日近くにいます。

ちゃんとしていないと、給料を下げられることもある。
利益を出さなければ、評価されない。

いい意味で、緊張感のある職場です。

その分、院長との相性がすべてと言ってもいいくらいです。

私が働いていた病院は、二代目の院長に代わってから合わなくなり、辞めることにしました。

前の院長先生のままだったら、たぶん今も続けていたと思います。

🏢 大手法人:社長の顔を一度も見なかった

私が働いた大手法人の施設では、入職から退職まで、一度も社長に会いませんでした。

本部から「節電してください」と通達が来ても、社長が現場に来るのは年に1回あるかないか。

なので、

まずい行動を上に見られることがないので、口先だけうまく言っていればなんとかなってしまう。

利益が低いのは数字でバレます。
でも、「頑張ってます」アピールさえしておけば、クビにはならない。

真面目にやっている人ほど、腹が立つ職場でした。

正直、私にとっては最悪でした。

※大手法人がすべてこうというわけではありません。あくまで私が経験した施設の話です。

📊 個人病院と大手法人の比較

どちらが合うかは、人によって違います。

緊張感がある方が頑張れる人もいれば、上の目がない方が気楽な人もいるはずです。

今回選んだのは「自分の自由が利く職場」

今回の転職で重視したのは、自分の自由が利くかどうかでした。

これが正解だったかは、正直まだ分かりません。

でも今のところ、毎日の負担はぐっと軽くなりました。

訪問看護や、家から近い職場を探してみたい方は、こういう転職サービスで相談してみるのもひとつの方法です。

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派遣は「自分の価値を値段で決めてもらう」働き方

もうひとつ、派遣という選択肢もあります。

派遣で働くと、看護師としての自分の価値を、「時給」という値段で評価してもらうことになります。

職場に縛られず、自分の値段を知ることができる。
これも派遣の面白いところだと思います。

▶ 単発派遣の体験談はこちら

まとめ:50代でも転職先はある